2009年10月29日下午四点，我院在四楼会议室召开信息工程系座谈会。学院党委书记陈小勤、院长徐功瑾以及学院主管教学的领导和信息工程系教师参加了座谈会，会议由学院分管教学的常务副院长李为民主持。

座谈会上，参会的老师就信息工程系的专业建设、课程建设等积极发法自己的意见，指出了信息工程系现在所面临的现实问题，并对系部的发展提出了很多富有价值的建议。总体来说，各位老师的发言归纳起来有如下几点：

第一、实习实训环境需进一步改善。某些专业的实习实训课程需要改变，以适应实际的需要；财务会计专业由于专业所致，校企合作较难开展，因此希望学校建立财务会计实训中心，配备专业机房和相关的软件，以保证该专业学生实习和实训，调动学生的学习积极性。同时调整理论课和实践课的课程比例。

第二、改革人才培养方案，帮助学生建立职业生涯规划，提高学生竞争能力。会计电算化专业实施课程与考证相挂钩的政策，取得了良好的效果，但是也存在一些问题，部分课程设置需要调整，以期更加贴近企业的实际需要；建议某些专业能否采取订单式教育，与公司合作，加强实践课程，进一步增强学生动手能力。

第三、师资队伍建设需要加强。有些专业的师资力量需要加强；需要制定和实施教师培训相关政策，在提高教师教学水平同时解除教师们的后顾之忧，特别是年轻教师的培养，他们基础理论好，有思想，有活力，如何构建一个良好的平台，去培养和锻炼他们，让他们尽快适应高职教育教学工作的需要。

第四、教师综合评价体系的导向需要改进。现在教师的收入主要依靠课酬，教师教学工作量大，用于教科研等方面的时间必然有限，而当前职业教育的课程改革、教学方法的改革、教材建设等都势在必行，因此希望学校制定相关的政策，在保证教师收入的同时，使教师有时间投入到教科研以及专业建设等方面，更好的促进教学质量的提高。

第五、系部文化建设有待加强。建设良好的校园文化，使之更具有学术氛围；高职教育目前有趋于技校教育的趋势，高职教育首先是高等教育，因此有必要提高全院教师的学术氛围，一方面可通过精品课程、校际交流、技能大赛、公开课等形式激励大家学习新知识，另一方面通过改革教学方法及教学形式提高学生的学习积极性和主动性，使学生能够加深思考，提高自身素质。

在座谈会中，陈小勤书记和徐功瑾院长对信息工程系近几年取得的成绩表示赞同，强调此次座谈会的目的是要了解一线教师的想法，进而采取有针对性的措施，促进信息工程系以及学院的发展。

在所有教师发言结束之后，常务副院长李为民做了总结：第一是信息工程系的会前准备做得很好，调研充分；第二是财务会计专业的人才培养方案比较完善，课程符合高职教育的发展要求；第三是采取技能大赛与课程结合起来的人才培养方式很好，要进一步发扬；第四是提出了系部文化建设及校园文化建设的建议很新颖，值得认真总结如何利用文化建设，去提高学术氛围、加强人才培养以及专业建设；第五是学院会认真考虑通过制定政策来改革教师收入分配导向以及科研、课程中面临的问题。

总结之后李院长也提出了自己的思考和想法：

一，关于校企合作和实验室建设方面，要想办法引入企业投资，学校在有条件的情况下，提供相关的场地。各个系部要积极寻求合作伙伴，机电工程系与金为电子、装饰系和香港路九号的合作很好。同时机房建设要做好调查，融合多专业，多功能，使之达到更高的利用率。

二，课程改革及人才培养方案的改进不能一刀切。作为高职教育，课程体系一定要区别于技校和培训机构，学生的基础理论培养不能缺少，每个系推出一个专业的培养方案进行论证，找到适合专业发展的路径。

三，在教学方法上，一定要遵守教学规律，但是可以有不同的方法，要注意高职教学方法与传统教学方法的区别，老师们也要加强学习，提高自身水平。

最后学院党委书记陈小勤总结发言：信息系有一个好的团队，信息系的就业率很高，此次会上老师们提出了很多很好的建议；如何建设一个好的专业，专业建设要与现代职业教育接轨才能有好的发展；会计专业的实力强大，因此要争取冲击省级精品课程；同时建议学校各个相关专业要相互借鉴，相互沟通，共同发展；学校将会进一步制定政策完善教师进修培训制度。

教务处整理

二00九年十一月十二日